「強い現場」が競争力のカギ 日本能率協会コンサルティング　生産コンサルティング事業本部 本部長 シニア・コンサルタント 石田秀夫氏 副本部長 シニア・コンサルタント 今井一義氏   新型コロナウイルスの感染拡大...

貴社の働き方改革は生産性向上につながっていますか？ 1.働き方関連法の施行 2019年4月から働き方関連法が順次施行されていきます。 時間外労働の上限が月45時間（年間360時間）と定められたり、5日間の有給休暇取得が義...

貴社では人手不足を未然に防いでいますか？ 1.人手不足に至る諸問題を未然に防ぐ 東京商工リサーチの調べによると、「人手不足」が原因の倒産が増えています。2018年は11月までで362件。 これは前年同期対比で20%増です...

ロボットでは20年も遅れている大手企業 働き方改革に遅れる日本 ご存じの方も多いと思いますが、海外と比べて日本の工場は『労働時間の短縮』や『省人化』が進んでいません。 様々な原因の中から、私がロボットのコンサルタントとし...

少子高齢化が進むなか、日本の製造業は生産性を上げながら、かつ労働者が働きやすく、長く定着してくれるような職場環境つくりが必須となっています。では、実際にそれらを実現している企業とはどこなのでしょうか？ 厚生労働省が第１回...